联盟星秀第十四期——重庆酉阳在线

酉阳在线创始人石熬

酉阳在线团队照片

酉阳在线资质荣誉

石总长期在浙江一些大型网络公司就职，对网络有着深刻的认识和深厚的感情，于是2008年在自己的家乡重庆酉阳注册了“酉阳在线”。

（一）运营初期

2012年，在酉阳县委县政府大力提倡创业、招商引资的浓厚氛围下开始了网站运营。一切从零开始，凭着心中的信念和理想，从自己一个人到两个人到五个人......沿街挨家挨户收集信息、宣传推广。

首先以分类信息作为公司主打业务，不断把在其他大型网络公司的工作经验运用到创业路上，通过两年精心打造，酉阳在线在本地拥有了一批相对稳定的用户，知名度也在日常积累中不断提升，成为了酉阳门户网站。为了突破网站作为单一媒体运营思路，谋求更大的发展，团队开始了转型战略，开始涉足营销活动策划。

（二）运营中期

2014年，开始新的战略构思，跳出站长思维，摒弃媒体人的身份，开始以商人的思维和形象展现于世人眼中，且以团队建设及商业活动为公司核心、业务来源。同期开始大力拓展房地产市场及家居建材、人才招聘、分类信息等频道为主要业务来源，狠抓落实各项工作，做到定岗定责、执行到位，让公司达到一个新的历史水平。

（三）近两年运营方向

2015年，“互联网+”浪潮来袭，并在各行业中广泛运用，市场的商业格局也在发生着巨大的变化，在此背景下，酉阳在线战略布局也跟着变革。

1、打造、成立了电子商务运营平台，加入电子商务协会，充分利用酉阳在线的媒体资源服务于电商，公司组织架构重新布局（设计部、市场部、电商部、行政部、财务部），每个部门配置一名主管，一到三名员工。

2、全力打造微信公众平台，从吸粉、粘粉、粉丝转换等不断专业化，不断提升，对市场形成前有力的一种微营销氛围，以此开展公司的微信营销销售市场。

3、配合商务局、电商协会及其他相关单位部门、房地产公司、乡村旅游企业、各行业商家等完成各种活动。

4、举办了近百场次的微营销、电商方面的专业培训会、交流会。

历经3年，酉阳在线初具规模，设施设备，公司文化基本建立健全，现有5个部门、22个人，团队骨干10人，平均年龄22岁。是一支年轻化、有激情的团队，拥有活跃的个性、敢于拼搏的精神。将在专业知识和技能方面加强学习，以至于能更好的面对市场和消费者，不断提高公司绩效，进而提升和完善团队的薪资待遇。

各部门照片

（一）销售由以下板块组成

1、政府、房产、商业等各类活动策划；

2、微信图文、贴片广告；

3、网站硬广、频道、分类；

（二）收益数据

1、2012-2013年，纯媒体运营，年销售额30万；

2、2013-2014年，房地产正处于巅峰期，年销售额200万；

3、2015-2016年，在原有基础上，新增拓展了电商、乡村旅游等项目，年销售额近300万。

主要由传统媒体与自媒体组成，官方媒体也在发展自媒体，网站数量多但基本都没运营了，目前，很多机关部门、企事业单位都在陆续发展微信公众号。但是，酉阳在线不论从网站、微信公众号的粉丝、用户，还是策划组织各类活动，都始终保持着领先地位。随着整个商业消费力的减弱，业务呈下滑趋势，酉阳在线将全力适应新环境、新态势、新思维，加大力度培养团队的专业能力，学习新的营销方式抢占市场额度，保持强有力的生命力和生存力。

1、多些接地气、实用性的网络技术开发和产品。

2、常举办具有典型性的交流、培训会。

3、搭建联盟内各站的沟通、交流桥梁，使得大家能相互学习、相互借鉴。

1、依托总部的技术支持及运营思维的支持做好网站本身的数据，频道实行分级打造，优先打造原则。

2、领导者的格局与思维必须放开，跳出站长思维，利用互联网思维，以网站、微信为工具进行业务渠道的拓宽。

3、在求生存基础上，不断拓展核心团队建设，一支有凝聚力、执行力、创新力的团队将是公司发展壮大实现自身梦想的先决条件。

在石总的带领下、全体员工一致努力下，公司将建立一个多渠道，多元化的高端信息共享平台。届时，会与更多行业，更多商业领域的合作平台对接，顺应时代需求，加速移动互联网的发展，打造衣食住行、娱乐购物新模式。公司与合作客户共享价值，共同成长，公司在推进各项业务进程时希望与各界精英人士展开深度合作，贯穿以科技为生产力，传媒带动科技发展的新思路，秉程“客户、团队协作、共同进取、创新务实”的核心理念，为推动信息酉阳、智慧酉阳、温暖酉阳而不懈努力。